En entreprise, le chef de projet s'impose comme un acteur stratégique incontournable. Ce professionnel polyvalent joue un rôle déterminant dans la performance d’une organisation. Au quotidien, il pilote un projet de A à Z, coordonne une équipe, respecte un budget et assure la réussite et la rentabilité du projet.
Qu’est-ce qu’un chef de projet ?
Le métier de chef de projet se caractérise par des fonctions centrales au sein des organisations. Assurant l'interface entre direction stratégique et équipes opérationnelles, la personne chargée de ces missions est essentielle à la bonne mise en œuvre et réalisation de leurs opérations. Son expertise en gestion de projet permet de transformer les objectifs stratégiques en réalisations concrètes.
Ce professionnel est appelé à intervenir dans des domaines variés : du projet informatique au projet événementiel, en passant par le projet web et le projet R&D. Les postes de chef de projet se retrouvent dans tous les secteurs : l’industrie, les services, le numérique, l’ingénierie...
La conduite du changement représente l'un des enjeux majeurs de ce métier. Dans un contexte où l'innovation technologique fait constamment bouger les lignes, les chefs de projets doivent savoir redéfinir et ajuster en permanence leurs projets. Cette réalité se reflète dans l’adoption d’approches agiles principalement portées par les chefs de projet.
Pour ces professionnels, la gestion des risques occupe également une place prépondérante, notamment face aux cyber-menaces et aux enjeux de conformité réglementaire.
Quel diplôme pour devenir chef de projet ?
Le Global BBA d'emlyon business school représente une voie d'excellence pour devenir chef de projet. Ce programme international, classé N°2 en France au Palmarès 2025 des bachelors en 4 ans, se distingue par son approche pédagogique innovante et orientée vers le monde du travail, avec de nombreux stages. Ce cursus de quatre ans post-bac permet aux étudiants de développer une expertise complète et solide en gestion de projets.
En plus de spécialisations en gestion de projet, ce programme intègre une forte composante pratique qui se traduit par :
- Une immersion professionnelle de 12 à 16 mois en entreprise
- Des projets réels avec des entreprises partenaires internationales
- Un double diplôme possible avec des universités prestigieuses
- Un coaching personnalisé et le développement du leadership
- L’accès au réseau des 45 000 alumni emlyon
- Des cours spécialisés en transformation digitale et innovation
- Des stages à l'international obligatoires
Les futurs chefs de projet développent ainsi une expertise technique solide, tout en cultivant les qualités humaines indispensables au leadership. Le BBA d'emlyon permet d'acquérir ces compétences duales, préparant ainsi les étudiants à relever les défis d'un monde professionnel en constante évolution.
Quel est le rôle d'un chef de projet ?
Le chef de projet est la personne responsable de la réussite d’un projet, depuis sa conception jusqu’à sa finalisation. Son rôle consiste à définir les besoins du client, organiser les étapes, et coordonner les équipes tout en respectant les délais, le budget et les objectifs fixés. Le project manager veille au respect des engagements pris, en s’appuyant sur des outils de planification et des procédures rigoureuses. Il participe aux réunions, anime un comité de pilotage, et ajuste le planning en fonction de l’avancement du projet. Pour assurer une bonne coordination, il doit maîtriser les systèmes d’information, anticiper les risques, et optimiser les moyens disponibles. Son travail implique également une dimension stratégique : il peut être amené à gérer un cahier des charges, contribuer à la politique qualité de la société ou encore arranger des négociations avec les fournisseurs en rapport avec les prestations.
Quelles sont les missions d’un chef de projet ?
Le pilotage de projet englobe un éventail complet de responsabilités stratégiques et opérationnelles. Le project manager manage l'ensemble du cycle de vie du projet, de la phase de mise en place jusqu'à sa clôture. Son rôle de force de proposition l'amène à concevoir des solutions innovantes pour optimiser les processus et garantir la réussite du projet.
Les principales missions d'un chef de projet comprennent :
- L'élaboration de la stratégie projet et la définition des objectifs SMART (spécifique, mesurable, atteignable, réaliste et temporellement défini)
- La constitution et l'animation des équipes de projet
- Le pilotage de projet et le suivi d'avancement
- La communication avec les parties prenantes internes et externes
- L'anticipation et la gestion des risques projet
- L'évaluation de la performance et le reporting
- La mise en place d'une démarche qualité
- L'alignement avec les objectifs stratégiques de l'entreprise
- L'intégration des enjeux de développement durable
- La gestion budgétaire
Face à la complexification des enjeux technologiques et organisationnels, sa capacité à coordonner les ressources et à atteindre les objectifs est aussi un facteur clé de succès.
Quel profil pour performer comme chef de projet ?
Le poste de chef de projet nécessite une maîtrise approfondie des méthodologies de gestion de projet, de même que des outils digitaux qui évoluent rapidement et nécessitent des mises à jour régulières de ses connaissances.
Pour optimiser le suivi des projets, ces professionnels doivent maîtriser les plateformes collaboratives (Slack, Teams), de même que les outils de gestion documentaire et les solutions d'automatisation. Dans le cadre particulier de projets web, la capacité à modifier le code est un atout différenciant. Les compétences en data analytics et en intelligence artificielle sont, quant à elles, de plus en plus recherchées.
Le chef de projet doit également posséder les qualités personnelles suivantes :
- Le leadership constitue une qualité fondamentale pour diriger efficacement une équipe de projet.
- Les compétences relationnelles, notamment la communication interculturelle et la négociation, permettent de fédérer des équipes souvent dispersées géographiquement.
- La résilience et la capacité d’adaptation s'avèrent essentielles dans un environnement où les évolutions et changements sont très fréquents en cours d'exécution.
Salaire et évolution de carrière d’un chef de projet
La rémunération d'un chef de projet varie selon l'expérience, le secteur et la localisation. Les salaires s’échelonnent selon les données Robert Half ainsi :
- Junior (0-3 ans) : 35 000 à 45 000 € brut annuel
- Confirmé (3-5 ans) : 45 000 à 60 000 € brut annuel
- Projet senior (5+ ans) : 60 000 à 80 000 € brut annuel
- Directeur de projet : 80 000 à 120 000 € brut annuel
- Project Management Officer : 90 000 à 130 000 € brut annuel
Les secteurs de la finance et des nouvelles technologies offrent des rémunérations supérieures de 15 à 20% à la moyenne. Les packages incluent souvent des avantages significatifs : participation, intéressement, plan d'épargne entreprise et parfois des stock-options dans les start-ups.
Le métier de chef de projet continue d'évoluer pour rester en phase avec les transformations sociétales, la prise en compte des enjeux de développement durable et les progrès technologiques. Cette profession, accessible notamment via le BBA d'emlyon, offre des perspectives intéressantes pour ceux qui souhaitent combiner expertise technique et compétences managériales en évoluant à un poste central dans l’organisation des entreprises.