Un M&A Analyst, aussi appelé analyste merger & acquisition ou analyste en fusions-acquisitions accompagne les entreprises dans le cadre d’une fusion ou d’une acquisition. Hautement technique, ce métier implique une parfaite maîtrise en analyse financière. Quelles sont les missions, les compétences, et le salaire de l’analyste en fusion-acquisition ?

En quoi consiste le travail d’un M&A analyst ?

L’analyste M&A ou conseiller en fusion-acquisition, est chargé d’accompagner les entreprises dans la réalisation de montages financiers complexes. Ce professionnel joue un rôle clé dans la définition des stratégies de croissance et de développement des entreprises, en mettant en œuvre des processus rigoureux pour assurer le succès des transactions.

 

Cet expert intervient à des moments cruciaux, tels que lors de la restructuration du bilan, la cession partielle ou totale d’un périmètre d’activité, l’acquisition d’autres entreprises pour une expansion internationale, ou la levée de fonds auprès d’investisseurs. Il joue un rôle central dans l’évaluation des sociétés cibles et la modélisation des opérations financières qui seront présentées à différents fonds d’investissement.

 

Lorsqu’une société décide de croître par l’absorption ou l’acquisition, le M&A analyst est chargé de trouver la société adaptée et d’évaluer son prix (valorisation). Ce poste nécessite une capacité à gérer des projets complexes et à coordonner divers aspects de la transaction pour atteindre les objectifs fixés.

 

L’analyste M&A conseille et guide ses clients tout au long du processus d’acquisition, en assurant un suivi minutieux des transactions financières et en animant les réunions avec les parties prenantes. Il est également responsable de la communication efficace entre les équipes commerciales, les investisseurs et les dirigeants d’entreprise.

Les missions de l’analyste M&A

Voici les principales tâches confiées à un analyste fusion-acquisition :

  • Modélisation des montages financiers pour la stratégie de croissance ;
  • Élaboration de business plans pour les nouvelles acquisitions ;
  • Pilotage et suivi des transactions financières complexes ;
  • Recherche d’opportunités d’affaires et d’investisseurs potentiels ;
  • Exécution des mandats d’achat, de vente ou de levée de fonds ;
  • Coordination des phases de due diligence avec les équipes ;
  • Accompagnement des dirigeants dans la gestion et la réussite de leurs nouvelles acquisitions.

 

Ces missions nécessitent des compétences avancées en management des ventes et une connaissance approfondie des processus de vente. L’analyste doit également être capable de gérer des équipes et d’organiser le travail de manière efficace pour atteindre les objectifs fixés.

Les compétences et qualités requises pour être analyste M&A

Pour réussir dans le métier de M&A analyst, voici les compétences à développer :

  • Excellentes connaissances des mécanismes économiques et financiers, des questions financières et du marché des différents clients ;
  • Appétence pour le conseil et l’accompagnement des équipes commerciales ;
  • Maîtrise de l’anglais professionnel pour communiquer avec des clients internationaux.

 

Au niveau des soft skills, l’analyste M&A doit :

  • Résister au stress lié à des missions de haute responsabilité ;
  • Être un fin négociateur et un diplomate dans les interactions avec les investisseurs et les clients ;
  • Se montrer convaincant et persuasif lors des présentations ;
  • Être discret vis-à-vis des informations sensibles concernant les entreprises en acquisition ;
  • Être flexible, résilient et capable de s’adapter rapidement aux changements du marché.

Quel parcours et formation pour devenir M&A Analyst ?

Le Programme Grande Ecole (PGE) est la formation proposée par emlyon business school pour les prétendants au poste d’analyste merger & acquisition. Cette formation, qui délivre un Grade de Master, prépare les étudiants à relever les défis des entreprises contemporaines en perpétuelle mutation.

 

Le PGE d'emlyon business school allie excellence académique, expérimentation et mise en pratique, notamment grâce à sa pédagogie “we are makers”. Ce programme propose une formation en management approfondie, en mettant l’accent sur la stratégie commerciale et la gestion des équipes. Les étudiants ont également l’opportunité de suivre des formations spécifiques en conseil et en management des ventes.

 

Le Programme Grande Ecole est ouvert aux étudiants titulaires d'un bac ayant passé une classe préparatoire ou en admission sur titre après bac +3/+4/+5. Il inclut de nombreuses expériences professionnelles, une vie associative riche et des opportunités de développement personnel. La formation prépare les étudiants à évoluer dans différents secteurs et à gérer des postes à responsabilité, allant de consultant à manager régional, avec une perspective internationale.

 

L'excellence académique du Programme Grande Ecole d'emlyon business school est mondialement reconnue. Il est d’ailleurs classé 4e Master in Management en France et 7e mondial selon le classement du Financial Times Masters in Management 2023.

Pour les étudiants avec un bac+3

Le Master in Finance proposé par emlyon business school, développer une expertise solide et approfondie qui vous permettra d'appréhender pleinement les défis et les exigences de la finance. Ce programme offre un tronc commun suivi d'une spécialisation en finance d'entreprise ou en finance de marché, vous offrant ainsi une vision complète des aspects financiers.

 

Le Master in Management, Finance & Tech est un triple diplôme proposé par emlyon business school, Bayes Business School et POLIMI Graduate School of Management. Ce programme innovant combine compétences en management, solides connaissances financières et expertise technologique, vous préparant à devenir un leader de la fintech dans un paysage financier en constante évolution. Pendant deux ans, vous étudierez au sein de trois métropoles européennes (Lyon, Londres, et Milan), et bénéficierez d'une expérience pratique avec un stage de 6 mois dans le secteur dynamique de la finance.

Quel est le salaire et l’ évolution de carrière d’un M&A Analyst ?

Le salaire médian d’un analyste M&A en début de carrière est de 45 000 € bruts annuels. Avec l’expérience, ce professionnel peut voir son salaire doubler en 3 à 5 ans. En évoluant dans leur carrière, les analystes M&A peuvent prétendre à des postes de direction, tels que directeur financier ou directeur commercial, et certains font également carrière à l’international.

 

Avec un développement de carrière axé sur l'acquisition de compétences en négociation et en management, les analystes M&A peuvent aussi se spécialiser dans des secteurs différents ou évoluer vers des postes de chef de produit ou de directeur général.

emlyon business school en quelques mots

emlyon business school, l’école supérieure spécialisée en commerce et management fondée en 1872 par la CCI de Lyon, fait partie du top 4 des meilleures écoles de commerce et management en Europe. Elle jouit d’une renommée mondiale grâce à sa triple accréditation internationale (AACSB, EQUIS et AMBA) et son réseau de 200 partenaires à travers le monde. Avec son programme de formation continue et initiale, l'école assure une formation complète touchant tous les aspects du commerce et du management, préparant ainsi ses étudiants à devenir des leaders dans leur domaine.